- Navigacija
- Kompetenčni centri za razvoj kadrov 4.0
- Spodbujanje vključevanja zaposlenih, katerih zaposlitev je ogrožena – SPIN 2.0
- Podpora podjetjem za podaljševanje delovne aktivnosti - ASI+
- Programi 2021–2027
-
O razvoju kadrov
-
Zaključeni programi 2014–2020
- Razpisi 2014–2020
- Celovita podpora podjetjem za aktivno staranje delovne sile (ASI)
- Kompetenčni centri za razvoj kadrov (KOC)
- Povezava sistema poklicnega in strokovnega izobraževanja s potrebami trga dela (PUD)
- Vključevanje oseb, ki so pred izgubo zaposlitve, v ukrepe na trgu dela (SPIN)
- Sofinanciranje izobraževanja in usposabljanja za dvig izobrazbene ravni (DIR)
- Študentski inovativni projekti za družbeno korist (ŠIPK)
- Po kreativni poti do znanja (PKP)
- Neformalno izobraževanje in usposabljanje zaposlenih (NIUZ)
- Kompetenčni center za razvoj kadrov v lesni industriji (KOCles)
- Kompetenčni center za design management (KCDM 3.0)
- Kompetenčni center za design management (KCDM 2.0)
- Prometej
- Štipendije za deficitarne poklice - ESS
-
Zaključeni programi 2007–2013
- Popestrimo šolo
- Praktično usposabljanje z delom (PUD)
- Po kreativni poti do praktičnega znanja (PKP)
- Sofinanciranje kadrovskih štipendij
- Mentorstvo za mlade (MM)
- Vseživljenjska karierna orientacija (VKO)
- Kompetenčni centri za razvoj kadrov (KOC)
- Sofinanciranje izobraževanj in usposabljanj (UIZ)
- Sofinanciranje šolnin odraslim (ZIP)
Dogodki programa
Na programu KOC smo izvedli naslednje konference:
- Poženimo kreativnost (2021), poročilo
- Zaključna konferenca programa KOC 2.0 (2019), Zaključna brošura KOC 2.0.pdf
- Digitalizacija - nov razvojni izziv za slovensko gospodarstvo (2018), PorociloDIGcompFIN.pdf
Mediji o programu:
- Povezovanje je pot do uspeha (HRM)
- Kompetentni zaposleni so ključ do uspeha (HRM)
- Z vključujočim vodenje do uspeha
- Prihodnost vodenja se začne zdaj
- Sedaj je pravi čas, da poženemo kreativnost!