Delodajalci
V sklopu programa Po kreativni poti do znanja je Fakulteta za vede o zdravju Univerze na Primorskem, v sodelovanju z delovnim mentorjem dr. Milanom Hosto, izvedla projekt z naslovom Integralno dihanje za vzpodbujanje vzorcev zdravega življenjskega sloga. Povezali so značilnosti življenjskega sloga populacije in njihovo dihalno zmogljivost....
Študenti Fakultete za organizacijske vede, Univerze v Mariboru, Fakultete za Šport, Univerze v Ljubljani ter študenti fizioterapije Univerze Alma Mater Europaea so v sklopu programa Študentski inovativni projekti za družbeno korist izvedli interdisciplinarni projekt Multiplikativni učinki športa na mlade, ki se vključujejo v športne aktivnosti....
Udeleženci so lahko v decembru v sklopu Kompetentne Slovenije pridobili novo znanje in kompetence na kar nekaj brezplačnih delavnicah na temo dela na sebi in dobrega počutja....
Zavzetost zaposlenih je eden od pomembnih parametrov poslovne uspešnosti, saj si vsak delodajalec želi imeti motivirane, zadovoljne in predane zaposlene. Sklad s pilotnimi projekti, ki jih izvaja na programu ASI - Celovita podpora podjetjem za aktivno staranje delovne sile, podjetjem omogoča, da lahko pridobijo sredstva za razvoj in uvedbo inovativnih rešitev za ohranjanje zavzetosti, produktivnosti in učinkovitosti starejših zaposlenih. Kot primer dobre prakse s tega področja predstavljamo pilotni projekt Ustvarimo delovne pogoje za generacijo Z(dravih)Z(adovoljnih)Z(aposlenih) podjetja Comland in SETCCE....
Vse delodajalce, ki morajo poročati o podeljenih štipendijah za šolsko oziroma študijsko leto 2020/2021, obveščamo, da je zaradi preobremenjenosti oziroma povečanega števila vnosov otežen dostop v modul za poročanje....