Kompetenčni centri za razvoj kadrov (KOC)
Najdragocenejši vir podjetji v 20. stoletju so bili njihovi stroji za proizvodnjo. Najdragocenejši vir institucij 21. stoletja (poslovnih in ostalih) pa so zaposleni, polni znanja, in njihova produktivnost (Drucker, Knowledge-Worker Productivity: The biggest challenge, 1999).
21. stoletje je nedvomno čas izredno hitrih sprememb, odkritij in inovacij, ki lahko za podjetja pomenijo veliko konkurenčno prednost ali pa jih, v primeru odlaganja vpeljevanja novosti, potisne v nezavidljiv položaj na svetovnem trgu.
Znotraj podjetja so znanje in izkušnje neotipljiv vir, ki je neposredno vezan na posameznega zaposlenega. Odhod kritičnega ali ključnega kadra iz podjetja tako predstavlja velik izziv, ker so njegove izkušnje in znanje na kratki rok praktično nezamenljivi. Za podjetja 21. stoletja je zato pomembno zavedanje, da njihov dolgoročni obstoj in uspešnost zagotavljajo cenjeni, dobro usposobljeni, učeči in motivirani zaposleni.
Podjetja lahko na programu Kompetenčni centri za razvoj kadrov pridobijo sredstva za sofinanciranje usposabljanj in razvoja svojih zaposlenih.
Kompetenčni centri povezujejo slovenska podjetja v partnerstva za razvoj kadrov in predstavljajo pomembno spodbudo delodajalcem, da se razvoja zaposlenih poslužijo kot strateškega orodja za doseganje večje konkurenčnosti in boljših poslovnih rezultatov v svetovnem gospodarstvu.
Za čas trajanja programa se znotraj partnerstev organizirajo usposabljanja in izobraževanja s ciljem razvoja ključnih kompetenc na področju ene od strategij pametne specializacije, S4 . Cilj programa KOC je tako razviti ključne kompetence zaposlenih v slovenskih podjetjih, jih ozaveščati o nujnosti vseživljenjskega učenja in spodbujati povezovanje in mreženje slovenskih podjetij pri nastopu v svetovnem gospodarstvu.
Kako poteka program?
Slovenska podjetja se povežejo v partnerstva znotraj področij Strategije pametne specializacije (S4) in določijo ključne kompetence, nujne za uspešno umeščanje partnerskih podjetij v svetovnem gospodarstvu. Sklad s sredstvi iz državnega proračuna in evropskega socialnega sklada, za čas trajanja programa, sofinancira vključitve v usposabljanja zaposlenih znotraj partnerstev. Sredstva se dodelijo kompetenčnim centrom, ki so izbrani na javnem razpisu.
Katere aktivnosti se podpira?
Podprta so vsa usposabljanja, ki razvijajo ključne kompetence znotraj partnerstev. Največji delež se nameni razvoju tehničnih kompetenc, sledijo usposabljanja za razvoj vodstvenih in prodajnih veščin, podpira se pridobivanje novih znanj s področja trženja, dizajna, uvajanja sprememb, ekologije, digitalizacije itd. Cilj je, da se z izvedbo vseh teh različnih usposabljanj dvigne zavzetost zaposlenih ter konkurenčnost in uspešnost organizacij.
Se želite brezplačno usposabljati?
V sklopu Kompetentne Slovenije se lahko pridružite brezplačnim delavnicam in usposabljanjem, namenjene posameznikom, ki si želijo novodobnih poslovnih znanj in veščin. Posameznikom omogočamo razvoj ključnih kompetenc, ki jih potrebujejo oziroma jih bodo potrebovali za uspešno nadaljevanje svoje karierne poti.
Brezplačne delavnice Kompetentne Slovenije
Vabljeni na brezplačne delavnice, ki so namenjene vsem, ki si želijo novodobnih poslovnih znanj in veščin.
Dogodki
Vabljeni v ogledu dogodkov in medijskih objav, ki smo jih izvedli v sklopu program KOC.
Program sofinancirata Evropska unija iz Evropskega socialnega sklada in Ministrstvo za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti.
Novice
Nevroznanstveniki so ugotovili, da 90 odstotkov vedenja izhaja iz nezavednega dela naše osebnosti, kar nadalje pomeni, da smo ljudje veliko bolj čustvena kot racionalna bitja. Prav zato je pomembno, da poznamo tehnike, ki pozitivno vplivajo na naše sogovornike, predvsem v prodaji, da lažje pridemo do uspešne "win – win" prodaje. V ta namen smo organizirali tridnevno e-delavnico Emocionalna prodaja v B2B segmentu - Sodobni psihološki pristopi za doseganje vrhunskih prodajnih rezultatov z Jano Colnar....
V sklopu Kompetentne Slovenije pripravljamo nova spletna srečanja, poimenovana KompetentKAFE. Potekala bodo vsako sredo, od sredine maja do konca junija 2021, vsakokrat na drugo temo. Srečanja bodo potekala kot moderirano skupinsko delo, kjer boste lahko podelili vaše dobre prakse, izpostavili izzive, s katerimi se še soočate ter skupaj z drugimi udeleženci iskali kreativne rešitve....
V sklopu Kompetentne Slovenije smo izvedli dve večdnevni e-delavnici na temo razvoja osebnih potencialov. Mateja Milost je na tridnevni delavnici govorila o osebni rasti in razvoju osebnih potencialov, Franc Gider pa o strategijah za izboljšanje samomotivacije....
V sklopu Kompetentne Slovenije je 23. marca 2021 potekala e-delavnico na temo vzpostavitve coaching kulture v podjetjih z mednarodno coaching trenerko Saimo Butt....
V sklopu Kompetentne Slovenije smo uspešno izvedli osemtedensko spletno usposabljanje Vodja kot coach z Janom Kovačičem in dr. Sabino Đuvelek. Cilj je bil opolnomočiti vodje za samostojno uporabo coachinga pri vodenju za doseganje najboljših rezultatov....
V sklopu Kompetentne Slovenije se je zaključila še ena odlična tridnevna delavnica na temo prodaje - Profesionalni prodajni razgovor z Andrejem Plevnikom. Udeleženci so se naučili, kako voditi razgovor s stranko, kako razviti dolgotrajen odnos, preigrali so možnosti zavrnitve kupca in možne ugovore. Našli so načine, kako zagovarjati ceno in uspešno zaključiti prodajo....
V sklopu projekta Kompetentna Slovenija je sklad v februarju organiziral e-delavnico »Poznavanje osebnih vrednot – osnova za učinkovito vodenje« s Tomažem Pliberškom, s katero smo opolnomočili udeležence, da spoznajo svoje dejanske vrednote in na podlagi le-teh vodijo v prvi vrsti sami sebe ter svoje sodelavce. Samo na takšen način voditeljstvo postane naravno in ni skupek nekih tehnik, stilov in metod, ki jih uspešni voditelji imajo in jih poskušajo reproducirati....
V sklopu projekta Kompetentna Slovenija tudi v letu 2021 nadaljujemo z izvedbo delavnic na temo krožnega gospodarstva in tako spodbujamo podjetja, da stopijo na pot krožnega gospodarstva in transformirajo svoj poslovni model v bolj krožni poslovni model....
V sklopu Kompetentne Slovenije smo v februarju organizirali tudi e-delavnice na temo vrednot, ki jih poosebljajo vrhunski športniki, ter orodij in tehnik, ki se iz športa dajo prenesti v poslovno in zasebno življenje. 16. in 17. februarja smo organizirali e-usposabljanje »Do uspeha iz strasti!« z Andrejem Miklavcem....
December je bil čas postavljanja ciljev, zato je ekipa KOC 3.0 v sklopu Kompetentne Slovenije v decembru 2020 in januarju 2021 organizirala dlje časa trajajočo spletno e-delavnico »Zastavimo si smele cilje v 2021 in naprej« z mag. Natalie Cvikl Postružnik, Dubravko Rebernak in Danajo Postružnik....
Realnost, katero živimo v zadnjem letu, je precej drugačna tudi na področju usposabljanj. Zato smo v sklopu Kompetentne Slovenije in v sodelovanju z Inštitutom Olos, pripravili spletno usposabljanje »Kako pripraviti dinamična spletna usposabljanja in e-delavnice?«....
V sodelovanju z GM media je ekipa KOC 3.0 v sklopu Kompetentne Slovenije soorganizirala spletni dogodek »Institutional readiness unleashing opportunities arising from the European Green Deal«....
Udeleženci so lahko v decembru v sklopu Kompetentne Slovenije pridobili novo znanje in kompetence na kar nekaj brezplačnih delavnicah na temo dela na sebi in dobrega počutja....
Ekipa KOC 3.0 je v decembru 2020 izvedla delavnico "Naj novoletne zaobljube trajajo" s Sašo Einsiedler, kateri je sledila še predstavitev dobrih praks in ukrepov, ki so se jih posluževali Kompetenčni centri v letu 2020....
V sklopu Kompetentne Slovenije je ekipa KOC 3.0 pripravlja e-delavnice na temo dela na sebi. Po delavnici Očistite um negativnih misli in ostanite pozitivni, smo nadaljevali z odkrivanjem lastnih potencialov in dihalnih vaj za zmanjšanje stresa....
Izkušnja s pandemijo korona virusa je jasno izpostavila pomen digitalizacije v današnjem času in pomen digitalnih kompetenc. Na to temo sta se zvrstila kar dva dogodka, kjer je sodelovala tudi Irena Kuntarič Hribar, direktorica sklada....
Ekipa KOC 3.0 je 13. in 16. novembra 2020 izvedla on-line delavnici na temo LinkedIn oglaševanja, ki je po Facebooku drugo najpomembnejše socialno omrežje po mnenju marketingašev....
Ekipa KOC 3.0 je 12. novembra 2020 izvedla delavnico na temo informacijske varnosti pri delu od doma, kar je trenutno zelo aktualna tema, glede na situacijo, v kateri smo....
V sklopu projekta Kompetentna Slovenija so izvedli tri delavnice na temo kreiranja LinkedIn vsebin, video vsebin ter osnov video produkcije s pametnim telefonom. Z nami so svoje znanje delili Nina Dušić Hren, Manca Korelc in Dražen Štader....
Spoštovani, glede na razglašeno epidemijo in v skladu z usmeritvami pristojnih institucij pri preprečevanju širjenja virusa Covid-19 stranke sklada vljudno naprošamo, ...
V sklopu Kompetentne Slovenije smo 15. oktobra 2020 izvedli delavnico Instagram s Tino Dobovšek, ki je predstavila na kakšen način deluje Instagram ter preko praktičnih primerov predstavila številne primere fotografij za objavo....
Stranke prosimo, da v največji možni meri uporabijo telefonsko svetovanje, osebno svetovanje naj bo izjema in bo zaradi preprečevanja morebitnih okužb s COVID-19 potekalo ...
V sredo, 14. oktobra 2020 je preko platforme Zoom potekalo uvodno srečanje Italijanskega poslovnega foruma (IBF), namenjenega povezovanju odločevalcev in podjetij tako iz Italije kot Slovenije....
Z oktobrom smo v sklopu Kompetentne Slovenije pričeli z delavnicami, s katerimi bomo krepili digitalne kompetence udeležencev vse do decembra. Za nami sta že prvi dve uspešno izvedeni delavnici, kjer so se uporabniki izobraževali na temo digitalnega marketinga in Google oglaševanje za osnovne uporabnike....
V sklopu Kompetentne Slovenije smo 29. septembra 2020 gostili Nilimo Bhat, vizionarko, govornico, moderatorko in trenerko na področjih osebnega mojstrstva, vodenja, enakosti spolov in dobrega počutja. Nilima je navdušila občinstvo s svojo energijo, modrostjo in osebnimi izkušnjami. Predstavila je moč voditeljstva, kjer je izpostavila, da je kombiniranje moške in ženske moči nujno potrebno za dobro vodenje....
V sredo, 16. septembra 2020, smo preko spleta gostiti dr. Tima Elmorja, ki je več kot 100 slušateljem predal znanje o značilnostih različnih generacij na delovnem mestu in nasvete, kako jih čim bolj učinkovito voditi....
V sklopu Kompetentne Slovenije vas v oktobru in novembru vabimo na zanimive in aktualne delavnice na temo digitalizacije in spletnega marketinga. Delavnice so brezplačne in so namenjene vsem, ki se želite dodatno usposabljati in krepiti svoje kompetence....
V sklopu Kompetentne Slovenije smo konec avgusta izvedli še tri nadse zanimive delavnice, kjer so se udeleženci učili postavljati oseben meje, organizirati lastni čas ter o prednostih empatije....
Po poletnem premoru smo nadaljevali z delavnicami Kompetentne Slovenije, ki jih sklad izvaja v okviru programa Kompetenčni centri za razvoj kadrov. Glede na trenutno situ ...
V sklopu Kompetentne Slovenije vas po poletnem predahu ponovno vabimo na zanimive in aktualne delavnice, ki jih pripravljamo za vse, ki se želite dodatno usposabljati in krepiti svoje kompetence. V septembru bomo preko spleta gostili tudi dva vrhunska tuja predavatelja. Ne zamudite priložnosti, vse delavnice so za udeležence brezplačne....
V sklopu Kompetentne Slovenije je 23. 7. 2020 v Slovenski Bistrici potekala še zadnja delavnica o zaključevanju prodajnih pogajanj....
Po krajšem poletnem premoru bomo z delavnicami Kompetentne Slovenije nadaljevali v drugi polovici avgusta. Katere delavnice smo za vas pripravili? Objavljen je seznam delavnic, ki ga sproti dopolnjujemo. Sledite nam!...
V petek, 10 julija 2020, smo v sklopu Kompetentne Slovenije izvedli delavnico v sodelovanju s Ksenijo Benedetti, kjer so udeleženci pridobili pomembne informacije o poslovnem protokolu....
V torek, 2. julija 2020, je ekipa Kompetentne Slovenije v sodelovanju z Ljudsko univerzo Jesenice gostila izkušeno trenerko poslovnih veščin in avtorico Metko Pal. Ta je na delavnici z naslovom »Vodja, ki mu sledijo« predstavila prednosti vodenja po zgledu....
V sklopu Kompetentne Slovenije smo izvedli e-usposabljanje Vrhunske pogajalske strategije v Prodaji 4.0 z Andrejem Zalokarjem (KHD Skupina d.o.o.), ki je potekalo 22. in 23. junija....
Z delavnicami Kompetentne Slovenije si prizadevamo v kar največji meri odgovoriti trenutnim potrebam po usposabljanju zaposlenih ter slediti trendom, ki jih narekuje gospodarstvo. Pretekli teden so udeleženci pridobivali znanje o organizaciji delovnega okolja doma in samo-motivacija za delo ter iskali odgovor na vprašanje »Zakaj uspešne ljudi vse bolj zanima psihologija?....
Kompetentna Slovenija nadaljuje z delavnicami posvečenimi zdravju, saj se skrb za dobro počutje doma in na delovnem mestu prične pri posamezniku....
V sklopu Kompetentne Slovenije smo 3. in 4. junija 2020 izvedli e-usposabljanje »Opolnomočenje zaposlenih pri delu na daljavo«, kjer so se udeleženci seznanili s tehnikami dela in motiviranja ekip na daljavo....
Kompetentna Slovenija je izvedla še eno uspešno e-usposabljanje - Prodaja na daljavo....
V sklopu Kompetentne Slovenije smo 19. in 21. 5. 2020 izvedli prvo e-usposabljanje v sodelovanju s predavateljem Bojanom Krajncom....
No voljo nove delavnice....
V sklopu Kompetentne Slovenije smo organizirali intenzivno dvodnevno delavnico Design Sprint Bootcamp, kjer so se udeleženci naučili, kako v čim krajšem času dobiti povratno informacijo, ali se v produkt in storitev sploh splača vlagati....
V torek, 11. 2. 2020 so si predstavniki sklada in sorodnih institucij ogledali tri dobre prakse projektov sofinanciranih iz Evropskega socialnega sklada s področja usposabljanja in izobraževanja v podjetjih Invel, Impol in odelo Slovenija....
V sklopu Kompetentne Slovenije je potekala delavnica o poslovnem coachingu, kjer so udeleženci pridobili znanja o boljši komunikaciji v timu ter premagovanju stresa na delovnem mestu. Spoznali so tudi različne tipe osebnosti in njihove psihološke preference v doživljanju sveta in odločanja. Na podlagi tega znanja bo zagotov lažja vsakodnevna komunikacija....
V sklopu Kompetentne Slovenije smo v preteklem tednu organizirali dve delavnici in sicer so udeleženci pridobivali znanje za delovanje po konceptu sodobnega voditeljstva AEIOU in o spodbujanju oblikovanja kulture rednega podajanja povratnih informacij....
Projektna pisarna Kompetenčnega centra za razvoj kadrov na področju informacijsko komunikacijske tehnologije (KOC IKT) je ta teden v Ljubljani prvič organizirala dogodek hackathon - brez ljudi ostanejo samo še računalniki....
V petek, 24., in v soboto, 25. januarja, smo na Informativi mladim predstavljali številne možnosti, ki jih finančno podpira Evropski socialni sklad. To vključuje poklice in kompetence prihodnosti, možnosti pridobitve različnih štipendij ali praktičnih izkušenj v izobraževanju, aktivno državljanstvo, vajeništvo, sodelovanje študentov in podjetnikov in druge programe ter projekte. Veliko teh na Informativi sicer predstavljajo druge institucije, ki programe izvajajo (univerze, šole, zavodi ipd.)....
Z delavnico Pozabite na uporabnike, začnite razmišljati o ljudeh, ki so jo izvedli dr. Dan Podjed, Gregor Cerinšek in dr. Sara Arko, smo udeležencem delavnice približali procese k ljudem usmerjenega razvoja. Osrednje sporočilo je bilo, da inovativne rešitve razvijamo skupaj z ljudmi, ne pa za ljudi! Udeleženci so s pomočjo vaj na vsakdanjih primerih razmišljali o vključevanju deležnikov in razvoju idej po meri ljudi....
Kompetentna Slovenija je v leto 2020 štartala s ponovitvijo uspešne delavnice za voditelje, nadaljevala z delavnico kreiranje video vsebin ter teden zaključila z delavnico zmagovalni začetek leta 2020....
V torek, 14. januarja 2020, je sklad obiskala ministrica za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti mag. Ksenija Klampfer. Ministrstvo je namreč pristojno za področje delovanje sklada, poleg tega sklad z MDDSZ sodeluje v okviru programov Kompetenčni centri za razvoj kadrov, Celovita podpora podjetjem za aktivno staranje delovne sile in Vključevanje oseb, ki so pred izgubo zaposlitve, v ukrepe na trgu dela....
V sklopu Kompetentne Slovenije je ekipa KOC 3.0 v decembru organizirala delavnice, ki so naslovile skrb za lastno zdravje in osebnostni razvoj. Neuradni slogan decembrskih delavnic je bil »Začnimo pri sebi in odpravimo slabe navade!«. Naš cilj je bil, zaključiti leto z delavnicami, ki bodo posameznikom preko zdravstvenih in čustvenih sprememb pomagale pri uspešnem začetku leta 2020....
V sklopu Kompetentne Slovenije sta se v Ljubljani uspešno zaključila dva večdnevna sklopa delavnic usmerjena v razvoj vodstvenih veščin in pogajalskih tehnik. Predavateljica Bojana Florjančič je s svojo ekipo udeležencev zaključila pet modulov »Treninga za izvršne direktorje, zakonite zastopnike in člane uprav po metodi Hansen Beck«. Andrej Zalokar pa je zaključil 3 dnevno delavnico »Moč pogajanj - sodobna psihologija prodaje«....
V sklopu Kompetentne Slovenije smo 20. 11. 2019 gostili mladega strokovnjaka spletnega marketinga in oglaševanja, Timothy-a Armoo-a, ki je z nami delil pomembna načela, kako osvojiti tudi generacijo Z....
V sklopu Kompetentne Slovenije je sklad 3. oktobra 2019 gostil g. Jefa Staesa, avtoriteto učnih procesov in inovativnih organizacij. Po uspešni karieri kot sodelavec za korporativno učenje (v Siemensu Belgija) se je odločil za samostojno pot. Trenutno pomaga direktorjem in organizacijam pri iskanju odgovorov na spreminjajočo se dinamiko današnjega trga....
V okviru Kompetentne Slovenije in v sodelovanju z Ljudsko univerzo Jesenice, je sklad v torek, 24. septembra 2019, na Jesenicah izvedel delavnico o prodajni komunikaciji, ki je naslovila nekatere izzive prodajnikov v slovenskih podjetjih....
Sklad je v svojih prostorih v četrtek, 12. septembra 2019, organiziral delavnico Pospešek za lažji začetek, kjer je ekipa KOC 3.0 predstavila navodila Javnega štipendijskega, razvojnega, invalidskega in preživninskega sklada Republike Slovenije glede vzpostavitve in delovanja kompetenčnih centrov za razvoj kadrov 2019–2022, ki so bili izbrani na javnem razpisu....
V četrtek, 12. septembra 2019, je na Mednarodnem obrtnem sejmu v Celju v okviru dogodka Dvig kakovosti zaposlitev v turizmu za zagotavljanje 5-zvezdičnih doživetij, ki ga je organiziralo Ministrstvo za gospodarski razvoj in tehnologijo, potekala okrogla miza z o pomenu zadovoljnih kadrov za doseganje odličnosti v turizmu....
V sklopu Kompetentne Slovenije smo izvedli prvi dve delavnici po poletnem premoru. Udeleženci so pridobili znanje o učinkovitem poslovnem komuniciranju in kako učinkovito nastopiti na sejmu....
Javni štipendijski, razvojni, invalidski in preživninski sklad Republike Slovenije je danes objavil prejemnike sredstev za razpis Kompetenčni centri za razvoj kadrov. V obdobju 2019 - 2022 bo podprtih 10 kompetenčnih centrov za razvoj kadrov....
Sklad se je odzval povabilu Mrežnega podjetniškega inkubatorja Rogaška Slatina in udeležencem iz lokalnega okolja v četrtek, 20. 6. 2019, predstavil aktualne razpise s področja štipendij in programov za razvoj kadrov in druga področja delovanja sklada....
Vse močnejša konkurenca na trgu pomeni, da je za uspeh podjetja pomembna usposobljenost zaposlenih, saj so lahko le izobraženi zaposleni kos vsem zahtevam in spremembam na tržišču. Tega se zavedajo tudi v podjetju Kronoterm, saj jim je tudi s pomočjo izobraževanj in usposabljanj zaposlenih, uspelo razviti vrhunsko toplotno črpalko ADAPT....
V juniju je bilo v sklopu Kompetentne Slovenije več pozornosti namenjene področju komunikacije z notranjimi in zunanjimi deležniki slovenskih podjetij. Ljudje na dnevni ravni komuniciramo drug z drugim, zato je pomembno ta dvosmerni proces razumeti in obvladati tehnike, ki odnose izboljšujejo. Pri poslovni komunikaciji pa je tudi pomembna predpriprava, ki lahko skrajša trajanje sestankov in zmanjša tveganje nesporazuma pri obstoječih in potencialnih poslovnih partnerjih....
Delavnici »Komunikacija, psihofizično zdravje in načini obvladovanja stresa« in »Obvladovanje stresa na delovnem mestu« sta udeležencem podali nove rešitve, kako se soočiti s stresom in obvladati pritiske v njihovem življenju. Delavnici sta konec maja potekali v okviru aktivnosti Kompetentna Slovenija programa Kompetenčni centri za razvoj kadrov v Celju in Ljubljani....
V četrtek, 14. marca 2019, je potekal prvi on-line karierni sejem, kjer je virtualnim obiskovalcem svoje programe in dejavnosti predstavil tudi sklad. Predvajana sta bila tudi dva zanimiva webinarja, ki si ju lahko ponovno ogledate tudi na naši spletni strani....
V petek in soboto, 25. in 26. januarja 2019, je na Gospodarskem razstavišču v Ljubljani potekal sejem izobraževanja in poklicev Informativa, mladi so izvedeli tudi, kašne možnosti jim ponujajo programi, ki jih sofinancira Evropski socialni sklad. Javni štipendijski, razvojni, invalidski in preživninski sklad Republike Slovenije je mladim predstavil možnosti štipendiranja, pridobivanja praktičnih izkušenj v procesu izobraževanja in poklice prihodnosti....
V ponedeljek in torek, 22. in 23. oktobra 2018, je na Brdu pri Kranju potekala dvodnevna mednarodna konferenca »sLOVEnian DIGITALization Competences, Razvoj kompetenc za digitalizacijo slovenskih podjetij«, ki je pritegnila okrog 200 udeležencev. Konferenco, ki je potekala pod častnim pokroviteljstvom predsednika Republike Slovenije Boruta Pahorja, sta organizirala Javni štipendijski, razvojni, invalidski in preživninski sklad Republike Slovenije (Kompetenčni centri za razvoj kadrov) in Ministrstvo za gospodarski razvoj in tehnologijo – s partnerji (Digitalno koalicijo, GZS, Združenjem Manager, Nemško-slovensko gospodarsko zbornico, DIH)....
Prikaži več rezultatov
(63)
Razpisi
- Rok za prijavo je potekel 15. 7. 2019
- Rok za prijavo je potekel 30. 4. 2018
- Rok za prijavo je potekel 12. 12. 2016
